退休证有什么用途和优惠

退休证的用途和优惠如下：
1、退休证是办理完毕退休手续的标志性证明文件；
2、是依法享受养老保险、医疗保险的合法证明，也是提取清算住房公积金的必备证明之一；
3、退休后再就业时，退休证可作为用人单位区分劳动关系主体的法律性依据，使双方用工关系更自由；
4、能享受退休人员社会待遇或优惠的证明；
5、是受部分国家认可的辅助性证明文件之一，用于证明身份、出国旅游定居、处理税务抵扣等；
6、可以享受免费坐公交、坐地铁的政策。
退休证的功能与权益：
1、证明身份：退休证是证明持有人已经退休的有效身份证明；
2、享受医疗：退休人员凭退休证可以在指定医疗机构享受医疗保险待遇；
3、乘坐交通工具：在乘坐公共交通工具时，退休证可用于享受票价优惠；
4、文化娱乐：退休证可用于部分文化娱乐场所获取门票优惠；
5、银行服务：在办理银行业务时，退休证可以作为身份证明，享受特定的服务或优惠；
6、社会福利：退休证是领取养老金和享受其他社会福利的重要凭证。
综上所述，退休证不仅是完成退休手续的重要标志，也是享受养老、医疗保险和住房公积金等权益的法定凭证，同时在退休后再就业、享受社会待遇、出国旅游定居、税务处理以及免费乘坐公共交通等方面发挥着关键作用，是退休人员身份认证和权益保障的多功能证明文件。
【法律依据】：
《国务院关于工人退休退职的暂行办法》
第二条
工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。
（一）符合第一条第（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作，连续工龄满二十年的，按本人标准工资的百分之七十五发给；连续工龄满十五年不满二十年的，按本人标准工资的百分之七十发给；连续工龄满十年不满十五年的，按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的，按二十五元发给。
（二）符合第一条第（四）项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的百分之九十发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的百分之八十发给。同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于三十五元的，按三十五元发给。
第八条
退休、退职工人本人，可以继续享受公费医疗待遇。