江苏省抗疫一线医务人员优惠政策
优惠政策有：初级职称人员可提前一年晋升中级职称、中级及以上职称人员申报高一级职称免于一次业务考试，受省部级以上表彰奖励的，可不受年限限制直接申报高一级职称评审。
开辟疫情防控一线医务人员进入事业单位编制绿色通道。疫情防控一线事业单位编制外聘用的医务人员，获得县级党委政府以上表彰的，以及获得记功、记大功奖励并已经取得研究生学历、硕士以上学位或副高级以上职称的，本单位有编制空缺的，由所在单位申报并经主管部门审核同意，人社部门直接办理进编手续。
优惠政策介绍
加大职称评聘倾斜力度。疫情防控一线医务人员在参加职称评审时，不受本单位岗位结构比例限制，优先推荐申报，优先评审。
加大表彰奖励、人才项目评审、年度考核激励力度。对疫情防控一线表现突出的医务人员统筹开展及时性表彰和总结性表彰，及时落实相关待遇。疫情防控一线医务人员在参加2020年度百千万人才工程和国务院政府特殊津贴人选的遴选推荐、省有突出贡献中青年专家选拨以及各地人社、卫生健康部门开展的人才项目选拨中，同等条件下予以倾斜。
一线人员只能享受一种优惠政策是什么意思
一线人员只能享受一种优惠政策意思是一线医务人员只享受一次政策优惠。优先、破格晋升岗位等级的一线医务人员，只享受一次政策优惠。其中，疫情防控一线表现突出且获得记功及以上奖励或地市级及以上表彰的医务人员，若本单位没有岗位空缺，可采取特设岗位方式，不受本单位岗位结构比例和晋升条件限制。已取得现聘岗位高一级专业技术职称资格的，可直接聘用至高一级专业技术岗位的最低等级。未取得现聘岗位高一级专业技术职称资格的，可在原专业技术层级内部晋升一个等级。
一线人员只能享受一种优惠政策的意思是，一线医务人员只能享受一次政策优惠。优先、破格晋升岗位等级的一线医务人员，只能享受一次政策优惠。